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En tant que chef d’entreprise, salarié ou associé, un smartphone est devenu indispensable à votre activité. Il fut un temps où la location d’un téléphone portable n’était pas si facile, mais aujourd’hui, il existe de nombreuses solutions qui vont dans ce sens. Examinons les avantages de ces solutions et comment vous pouvez louer un smartphone qui répond à vos besoins.

Que signifie la location d’un smartphone pour votre entreprise ?

La location d’un smartphone pour vos employés consiste à louer un ou plusieurs modèles pour une période déterminée, généralement de 12 à 36 mois, en échange de paiements mensuels au vendeur. À la fin de cette période de location, vous avez généralement 3 options.

Conservez le même smartphone et continuez à payer les frais de location mensuels.

Améliorez la gamme de votre smartphone. De nos jours, presque chaque année, les principaux fabricants de téléphones (Apple, Samsung ……) Location smartphones employés  2sortent de nouveaux modèles. Il est donc logique de choisir cette option, car elle est toujours à la pointe de la technologie.

Arrêtez de louer votre smartphone et passez à une autre solution (achetez, utilisez et restituez le coût d’un téléphone personnel ……).

À ce stade, vous êtes libre de choisir la solution optimale, nous vous recommandons de procéder à une mise à niveau à la fin de votre période de location pour rester à la pointe de la technologie tout en vous assurant d’avoir un smartphone performant. Cependant, nous nous adaptons toujours aux besoins et aux ressources de nos clients.

Quels sont les avantages de la location d’un smartphone pour votre entreprise ?

Examinons maintenant les avantages de la location d’un téléphone portable pour vos employés, vos partenaires ou vous-même.

    • Une gestion de trésorerie plus facile

Location smartphones employés  1Avant tout, et surtout, votre trésorerie vous en remerciera ! En effet, lorsque vous souhaitez équiper vos employés ou partenaires de la dernière génération de smartphones, la location de ces outils vous permettra de le faire sans avoir à utiliser la trésorerie de votre entreprise.

Les smartphones sont indispensables, mais leur valeur est également élevée. En choisissant la location, vous pouvez vous assurer que votre trésorerie est maintenue aussi longtemps que possible. Cela s’avérera toujours utile en cas de baisse d’activité ou lorsque vous devez vous contenter de votre croissance !

    • Assurance contre les pannes quotidiennes

Un deuxième avantage de la location d’un smartphone pour vos employés ou partenaires est la possibilité d’une assurance contre les pannes quotidiennes. Nous avons tous connu ce sentiment terrible lorsque notre téléphone tombe sur le sol et que l’écran se fissure complètement, le rendant inutilisable.

En louant votre flotte de téléphones professionnels, vous êtes garanti par votre contrat (selon le type de fournisseur, mais en général oui) que vous obtiendrez de l’aide en cas de problèmes, qu’ils soient techniques (bugs, standalone ……) ou accidentels (vol, casse ….) .

    • Une flexibilité nécessaire

Location smartphones employés Enfin, une dernière raison de soutenir le location de téléphones mobiles : la flexibilité. Si vous achetez un téléphone portable, vous savez qu’il faudra un certain temps pour le rentabiliser. Si vous devez effectuer une mise à niveau (par exemple, pour obtenir plus d’espace de stockage ou un meilleur appareil photo), vous devrez en acheter un nouveau. Vous vous demanderez alors ce que vous allez faire de ce vieux téléphone qui n’est plus utile.

Ne vous inquiétez pas, la location d’un téléphone portable peut vous éviter tout cela ! Oui, rien ne vous empêche de mettre à niveau votre téléphone pendant ou à la fin de la période de location lorsque vous avez acheté un contrat de location.